鑫控集团召开中高层作风纪律整顿活动总结大会_鑫控集团
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  • 西安亚博体育集团召开中高层作风纪律整顿活动总结大会

    来源:未知作者:admin 日期:2018-09-28 14:28 浏览:

    为全面总结集团中高层作风纪律整顿活动成果,推进集团作风效益管理年各项要求落地落实。9月27日,西安亚博体育集团召开“我是西安亚博体育人”中高层作风纪律整顿总结大会。会议由集团党委书记、总经理张建勇主持,集团党委班子、纪委班子、全体中高层和党员参加会议。

    会议首先由集团总经理助理叶丽丽总结回顾了此次作风纪律整顿活动开展情况。

    王悦、吴帅军等四名先进典型代表,用朴实的语言,讲述了自己与企业共奋斗、同成长的历程,分享了自己在西安亚博体育的工作感悟和岗位心得。

    会议认为,在集团整风工作领导小组的统一领导下,各部门强化认识、扎实推进,围绕集团年度总目标,以“大干60天”、“绩效面谈”、“三级谈话”等活动为载体,全面推进集团作风纪律整顿各项要求落到实处,集团上下作风纪律有了较大改观,干事创业氛围日益浓厚,活动成效显著。

    集团党委书记、总经理张建勇在总结讲话中指出,活动在取得成效的同时,也显现出一些工作作风问题,从集团高管、中层到基层员工,应高度重视,正确面对问题,扎实推进整改落实,并提出几点要求:一是要树立公司主旋律。要从思想上、行动上、传播上去积极主动认同、践行 “以效益为核心,以学习为根,以奋斗者为本”的西安亚博体育企业文化。同时,要深刻理解和实践“学习、简单、狼性、高效、快乐”的文化内涵,打造企业文化思想主阵地。二是集团上下要强调目标导向,突出业务重心。要更加注重目标导向和目标落实,以效益为先,进一步强调项目制、中心制,全部要扑到一线去,扑到业务上去,一切都要围绕公司效益开展工作,责任到人、责任到位,倡导重绩效、重项目、重基层的用人导向,营造良好有序的干事创业氛围。三是团队建设要注重团结、团队与合力。高层要团结一致,中层要带头带着团队干,以管理者的角度去思考问题,以团队合力去解决问题,真正成为“鹰一样的个人,雁一样的团队”。四是基层员工要不断提升敬业度和学习意识,全体员工要以服务业务为中心,做好执行,在工作中主动担当,有效沟通,实现从“要我做”到“我要做”的转变,同时坚持以学习为根,不断提升业务综合能力,为全面实现集团年度目标贡献自己的力量。


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